百度公司員工餐廳改造設(shè)計

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對于這個設(shè)計沒有多大的發(fā)揮空間，因為我到現(xiàn)場看了就餐空間是挺大的，平時就餐在2000人左右，現(xiàn)場是頂不能動，地面不能動，造價又不高，很難把這空間做的多么多么好?？紤]到現(xiàn)場售餐區(qū)凌亂，我想設(shè)計出整體感，從功能上區(qū)別售餐與就餐的區(qū)域，首先考慮的通過大塊色彩來區(qū)分和跳躍整個空間，后期有綠化等軟裝飾來讓空間更活、更有生氣。其次通過公司的文化符號來突出企業(yè)理念。一是：把就餐區(qū)所有的柱子運用百度公司的標準色（藍色）來設(shè)計，材料上用金屬的還是涂料根據(jù)造價走。二是：把原有頂上內(nèi)藏在吊板之間的燈換掉，設(shè)計成長條的矩形下掛式，當時看了百度的形象電視廣告上的矩形框（搜索引擎框）給我的啟示。三是：原有頂上有方的盒子里面有線頭，估計起初也是想設(shè)計燈箱留下，我把它做成圓的燈箱，用問號來體現(xiàn)公司在社會上的價值，我們每個人生活中都會遇到問號-也就是問題，我們需要答案，百分之八十人都會去百度尋找問題的答案；由于我們設(shè)計的是員工餐廳，所有我把問號通過更形象的方式向大家傳達，也能體現(xiàn)公司餐廳的生態(tài) 綠色環(huán)保的概念。四是：售餐區(qū)地面熊掌腳印（公司標志）的運用，總共有99個腳印，我想告訴大家這樣個道理：飯后百步走，能活九十九。公司把員工的身體健康當作企業(yè)的大事來抓，關(guān)心員工，員工才更加熱愛工作，才會給企業(yè)創(chuàng)造出更多的財富。五是：把公司的標志做成桌牌，這也是公司的文化在細節(jié)上的體現(xiàn)。